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Présentation
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Action
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Formation-
FORMATIONS LINGUISTIQUES ET D'ACCES AUX COMPETENCES DE BASE JEUNES 16-25 ANS
- DISPOSITIF LINGUISTIQUE: CAI et Hors CAI
- INITIATION ET PERFECTIONNEMENT AUX OUTILS BUREAUTIQUES ET INFORMATIQUES
- FORMATION LINGUISTIQUE EN DIRECTION DES SALARIES AYANT DES DIFFICULTES EN FRANCAIS
- Préparation linguistique: PREQUALIFICATION DE JEUNES ET D'ADULTES EN DIFFICULTES LINGUISTIQUES
- PLATEFORME LINGUISTIQUE ADULTES
- Préparation à l'accès à l'emploi multimétiers avec renforcement linguistique
- PREPARATION A LA FORMATION LINGUISTIQUE du CRIF
- REMISE A NIVEAU
- ACCES ET RETOUR A L EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAPES - MULTIMETIERS
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Insertion
Créée en 1991, l'association AFI a pour objectif statutaire de concourir à la promotion sociale et professionnelle des personnes de bas niveau de qualification, en menant des actions d’accueil, d’orientation et de formation ouvertes à tous, sans condition de nationalité. Elle contribue, par son action, à favoriser l’égalité d’accès à l’emploi et à la formation permanente des travailleurs privés d’emploi ou des salariés.
L’orientation générale de l’AFI, réaffirmée lors des Assemblées Générales depuis 1995, est de permettre aux usagers et aux stagiaires qui lui sont adressés, de (re)construire un parcours d’insertion sociale et professionnelle, en travaillant sur le traitement des handicaps et des obstacles à l’insertion d’une part, et en leur donnant les connaissances qui permettent d’accéder à une formation qualifiante ou à un emploi d’autre part.
La caractéristique commune à tous les publics accueillis (sauf les bénéficiaires du RMI pour lesquels le niveau de formation n’est pas un critère d’admission) est d’avoir un niveau de formation se situant entre les niveaux VI et V bis, ou bien une maîtrise quasiment nulle ou insuffisante de la langue française. L’absence de qualification, ou le fait que la qualification soit inexploitable (pour les étrangers ou certains DELD), constitue un handicap majeur pour l’accès à l’emploi ou à la formation.
De plus, le faible niveau de qualification, et surtout le chômage de longue durée tendent à créer ou à amplifier un ensemble de handicaps qui constituent autant d’obstacles supplémentaires à l’insertion professionnelle. Il s’agit en particulier des difficultés de logement, des problèmes de santé, de situations administratives complexes et de problèmes d’accès aux droits.
Présentation de l'équipe
L'équipe de l'AFI est composée de formateurs et de conseillers en insertion / psychologues, pluridisciplinaires :
La Direction
Le Pôle Insertion
Le Pôle Formation
Les intervenants extérieurs
Les assistantes
Un technicien informatique
La maintenance et l'entretien
Conception Web : SOURISDOM